Собеседование

Порядок работы с кандидатами:

• первичная беседа со специалистом по кадрам и непосредственным руководителем;
• заполнение анкеты;
• участие специалиста в конкурсе на вакантную должность;
• оформление на работу.

Для ускорения процедуры первичного знакомства мы готовы принять резюме специалиста по электронному адресу Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

В обязательном порядке резюме должно отражать следующие данные:

• Ф.И.О.;
• паспортные данные;
• дата рождения;
• национальность;
• семейное положение;
• образование с указанием названия учебного заведения, специальности по диплому и даты окончания;
• опыт работы с примерами профессиональных достижений и указанием перечня исполняемых должностных обязанностей;
• финансовые ожидания и требования к новому месту работы;
• сведения, которые кандидат считает нужными отразить в резюме.